Três erros comuns sobre Cultura Organizacional
Por Pedro Paro Certa vez, antes de uma entrevista, Edgar Schein, professor do MIT, e uma das principais referências em “Cultura Organizacional”, perguntou para a repórter: “o que é cultura para você?”. Achei curioso esse fato. Primeiro, ele buscou entender o que significava cultura, para a outra pessoa, para somente então poder conversar do mesmo nível […]
