Agenda 2030 da ONU: um guia para o desenvolvimento sustentável

A Agenda 2030 foi um dos resultados da Rio+12 , um plano global que define 17 objetivos de desenvolvimento sustentável até 2030, com base nos objetivos comuns do planeta, desde a Declaração dos Direitos Humanos e os desdobramentos da ECO92 até as diversas conferências promovidas pelas Nações Unidas. 

História

A Agenda 21 foi o resultado da ECO92, Conferência das Nações Unidas sobre o Meio Ambiente e Desenvolvimento, realizada no Rio de Janeiro, em 1992.

Ela estabeleceu um plano de ação a ser adotado pelas pessoas e todas as nações com o objetivo de garantir, num futuro próximo, o desenvolvimento sustentável do planeta a partir de cinco dimensões: sócio-econômicas, conservação e gestão dos recursos para o desenvolvimento, fortalecimento dos grupos de atores no desenvolvimento e os meios de execução destas ações.

Além disso, esse plano de ação proposto pela Agenda busca fortalecer a paz universal com base na liberdade e o estabelecimento da erradicação da pobreza em todas as suas formas. 

O plano prevê ações em prol do desenvolvimento sustentável para organizações integrantes das Nações Unidas, governos e sociedade civil (âmbito global, nacional e local), que incluem programas de inclusão social, sustentabilidade urbana e rural, preservação dos recursos naturais e minerais e ética política. 

E para garantir a execução do plano, no início dos anos 2000, a ONU iniciou um processo de metas globais focadas, sobretudo, em países em desenvolvimento. Os Objetivos de Desenvolvimento do Milênio (ODMs) ofereceram metas globais para os países atingirem até 2015, oferecendo as bases para o desenvolvimento dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS).

Mais tarde, em 2012, os chefes de estado se reuniram na Rio+20, na cidade do Rio de Janeiro, para renovar os compromissos da ECO92 e analisar a execução dos compromissos, redirecionando as ações de acordo com as transformações da sociedade. 

A Agenda 2030

Um dos resultados da Rio+12 foi a assinatura da maioria dos membros da ONU, em 2015,  pela Agenda 2030, um plano global que define 17 objetivos de desenvolvimento sustentável até 2030, com base nos objetivos comuns do planeta, desde a Declaração dos Direitos Humanos e os desdobramentos da ECO92 até as diversas conferências promovidas pelas Nações Unidas. 

O documento foi construído a partir de 59 pontos introdutórios e resultou em 17 objetivos de desenvolvimento sustentável, os quais levam em consideração 5 dimensões, nomeadas de 5 Ps: Pessoas, Planeta, Prosperidade, Paz e Parceria. Confira abaixo o que significa cada dimensão: 

  1. Quanto às pessoas, garantir direitos e oportunidades para que todos possam ter meios para sair da pobreza e da fome de forma digna e em um ambiente saudável.
  1. Proteger o planeta da degradação e que seus recursos possam atender não somente as gerações presentes mas também as futuras;
  1. Assegurar que a prosperidade seja possível a todas as pessoas, sendo possível a realização pessoal e  que o progresso econômico, social e tecnológico sejam harmônicos com a natureza;
  1. Promover a paz e afastar o medo e a violência de todas as sociedades, considerando que não há desenvolvimento sustentável em condições belicosas;
  1. E que a implementação dessa agenda ocorra por meio de uma Parceria Global para o Desenvolvimento Sustentável, com ênfase nas necessidades dos mais pobres e vulneráveis e com a participação de todos os países.

Com isso, a declaração uniu 17 objetivos de desenvolvimento sustentável que formam a Agenda 2030, confira: 

1. Acabar com a pobreza em todas as suas formas, em todos os lugares

2. Acabar com a fome, alcançar a segurança alimentar e melhoria da nutrição e promover a agricultura sustentável

3. Assegurar uma vida saudável e promover o bem-estar para todos, em todas as idades

4. Assegurar a educação inclusiva e equitativa de qualidade, e promover oportunidades de aprendizagem ao longo da vida para todos

5. Alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas

6. Assegurar a disponibilidade e gestão sustentável da água e saneamento para todos

7. Assegurar o acesso confiável, sustentável, moderno e a preço acessível à energia para todos

8. Promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e sustentável, emprego pleno e produtivo e trabalho decente para todos

9. Construir infra estruturas robustas, promover a industrialização inclusiva e sustentável e fomentar a inovação

10. Reduzir a desigualdade dentro dos países e entre eles 

11. Tornar as cidades e os assentamentos humanos inclusivos, seguros, resistentes e sustentáveis

12. Assegurar padrões de produção e de consumo sustentáveis

13. Tomar medidas urgentes para combater a mudança do clima e seus impactos 

14. Conservar e usar sustentavelmente dos oceanos, dos mares e dos recursos marinhos para o desenvolvimento sustentável

15. Proteger, recuperar e promover o uso sustentável dos ecossistemas terrestres, gerir de forma sustentável as florestas, combater a desertificação, deter e reverter a degradação da terra e deter a perda de biodiversidade

16. Promover sociedades pacíficas e inclusivas para o desenvolvimento sustentável, proporcionar o acesso à justiça para todos e construir instituições eficazes, responsáveis e inclusivas em todos os níveis

17. Fortalecer os meios de implementação e revitalizar a parceria global para o desenvolvimento sustentável

Como os ODS impactam na gestão das empresas?

Os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável não consideram somente o Estado como executor responsável pela Agenda 2030, mas também colocam à luz as necessidades e deveres dos empreendedores, não apenas quanto às grandes corporações mas também em relação às formas mais simples de empreendedorismo. 

O documento considera como essencial para o alcance das metas da Agenda 2030, por exemplo, “o acesso das pequenas indústrias e outras empresas, particularmente em países em desenvolvimento, aos serviços financeiros, incluindo crédito acessível e sua integração em cadeias de valor e mercados”. Também, reconhece a necessidade de atuar junto à modernização da infraestrutura e reabilitar as indústrias para torná-las sustentáveis, aumentando a eficiência do uso dos recursos e maior adoção de tecnologias e processos industriais limpos e ambientalmente adequados, com investimento na pesquisa científica como ferramenta de desenvolvimento sustentável. 

Outro ponto presente na Agenda 2030 a ser considerado pelas empresas, especialmente as de grande porte e transnacionais, é a adoção das práticas sustentáveis e a integração das informações de sustentabilidade em seu ciclo de relatórios. 

Indicadores ESG

Com isso, os indicadores ESG ganharam uma relevância ainda maior nos relatórios das empresas, indicando os critérios ambientais, sociais e de governança, além dos resultados financeiros. Estes critérios têm de ser geridos de forma profissional e como uma parte ativa e relevante da administração. 

A implantação da sustentabilidade e dos critérios ESG não é uma exclusividade de grandes empresas, pois se torna um diferencial para pequenas e médias. Além de adequação às normas e políticas de clientes e fornecedores, também é uma questão de adequação às legislações vigentes no Brasil e também um fator de atração de investidores, que levam em consideração a adoção destes pontos em suas estratégias de investimento.